Inspiration und lesestoff

Stöbels Präsenz-Blog

Ein Blog über Wirkung, Haltung und die Kunst, da zu sein.

Stöbels Präsenz-Blog

Autorität entsteht nicht durch Behauptung, sondern durch Wahrnehmung, Präsenz, Körpersprache und sti
von Manuel Stöbel • 24. Juni 2026
Autorität entsteht nicht durch Behauptung, sondern durch Wahrnehmung, Präsenz, Körpersprache und stimmiges Verhalten in Führung und Kommunikation.
von Manuel Stöbel • 16. Juni 2026
Führung beginnt nicht erst mit Worten, sondern mit Haltung, Präsenz und innerer Ordnung. Der Artikel zeigt, warum Wirkung, Vertrauen und Autorität bereits vor dem ersten Satz entstehen – im Blick, in der Stimme, im Körper und in der Fähigkeit, einen Raum ruhig und stimmig zu führen.
von Manuel Stöbel • 11. Mai 2026
Die Müdigkeit der dauernden Selbstinszenierung
von Manuel Stöbel • 30. März 2026
Führungskraft bringt klare Impulse ein und gewinnt sichtbar an Präsenz und Wirkung im Team.
Hypnose als Bestandteil moderner Führungskultur: Wie regelmäßige innere Selbstklärung emotionale Sta
von Manuel Stöbel • 2. März 2026
Hypnose als Bestandteil moderner Führungskultur: Wie regelmäßige innere Selbstklärung emotionale Stabilität, Präsenz und Entscheidungsfähigkeit stärkt – und Führung von innen heraus klarer, ruhiger und wirksamer macht.
Einblicke in ein Präsentationstraining zur Körpersprache als visueller Rhetorik: Acht Typen, wissens
von Manuel Stöbel • 23. Februar 2026
Einblicke in ein Präsentationstraining zur Körpersprache als visueller Rhetorik: Acht Typen, wissenschaftliche Hintergründe und Praxisbeispiele zeigen, wie nonverbale Signale Führung, Wirkung und Vertrauen im Business beeinflussen.
5 körpernahe Stimm-Hacks für sofort mehr Präsenz im Business: Mit einfachen, anatomisch erklärbaren
von Manuel Stöbel • 16. Februar 2026
5 körpernahe Stimm-Hacks für sofort mehr Präsenz im Business: Mit einfachen, anatomisch erklärbaren Übungen stärken Sie Resonanz, Tragfähigkeit und Führungswirkung – für Meetings, Präsentationen und Verkauf.
von Manuel Stöbel • 9. Februar 2026
Management by Heart: Warum Führung dort beginnt, wo Modelle enden. Ein Erfahrungsbericht mit Übungen für menschliche, klare und kohärente Führung.
Situativ führen heißt stimmig führen – warum kohärente Leadership mehr ist als eine Methode
von Manuel Stöbel • 2. Februar 2026
Situativ führen heißt stimmig führen – warum kohärente Leadership mehr ist als eine Methode
von Manuel Stöbel • 26. Januar 2026
Wie kleine Begegnungen große Veränderung ermöglichen: Ein Blogartikel über Führung, Präsenz, nonverbale Kommunikation und wirksamen Zugang zu Menschen.
Mehr ansehen

Gespräch anfragen

Termin vereinbaren